В статье отражено, что развитие экономики привело к существенным изменениям в формах организации производства и труда. Цифровые навыки становятся критически важными с точки зрения нанимателя. Рассмотрены изменения на рынке труда, которые должны учитываться при формировании принципов организации оплаты труда и нематериального стимулирования работников.