В статье авторами обсуждаются методические аспекты формирования фонда
оценочных средств по дисциплине «Основы кадровой стратегии и кадрового
планирования» по направлению подготовки «Управление персоналом». Представлены примеры заданий из фонда оценочных средств контроля уровня сформированности профессиональных компетенций у бакалавров по дисциплине
«Основы кадровой стратегии и кадрового планирования».