Современное направление государственной политики любой страны, в том числе и России, является модернизация экономики инновационными методами с использованием высокотехнологичного производства. Человеческий капитал выступает одним из важнейших факторов обеспечения успешного инновационного развития в условиях проведения повсеместной цифровизации. В статье рассмотрен анализ инвестиционных вложений в человеческий капитал с целью обеспечения долгосрочного развития хозяйствующих субъектов. Также предпринята попытка разработки корреляционно-регрессионной модели для определения инновационной активности предприятия и влияние на него человеческих ресурсов. В дальнейшем планируется проведение крупного исследования с апробацией данной модели.