В статье раскрывается проблема дискриминации женщин при трудоустройстве. Поводом к написанию работы стала новость о разработке проекта Перечня, запрещенных для женщин работ и должностей, сокращенного практически в четыре раза. Цель исследования: определить истинные причины поднятой проблемы.