Исторический опыт свидетельствует, что среди всех ресурсов организаций (материальных, финансовых и др.) важнейшее значение имеет менеджмент, или в рассматриваемом контексте способность определять ценностные ориентиры, координировать выполнение задач и функций, обучать персонал и добиваться эффективных результатов. Поэтому большое теоретическое и практическое значение имеют выявление основных тенденций в управлении организациями в XXI веке и адекватное реагирование на происходящие изменения.