В статье исследуется Трудовое законодательство РФ, на примере кодекса законов о труде 1971 г. и Трудового кодекса принятого год назад. Подробно рассматриваются достоинства и недостатки нового Кодекса и приведен ряд причин доказывающих целесообразность и необходимость создания Трудового Процессуального Кодекса.
