По вашему запросу найдено документов: 139536
Страница 8 из 13954
Совершенствование найма персонала (на примере ИП "Бредихин И.Ю.")Совершенствование найма персонала (на примере ИП "Бредихин И.Ю.")
О задачах психологического отбора персонала для работы в особых условияхНа основе анализа научно-теоретических подходов к проблеме профессионального отбора определяются
Оценка экономической и социальной эффективности отбора и подбора персонала в логистических предприятияхВ данной статье представлена методика социальной и экономической эффективности отбора и подбора
РОЛЬ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА ДЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И ДЛЯ ЧАСТНЫХ КОМПАНИЙ. ПРИМЕНЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ КОМПЬЮТЕРНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА СОВРЕМЕННЫХ КОМПЬЮТЕРНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА
Психологические принципы профессионального подбора, отбора и аттестации кадров, относящиеся к работе ассессмент-центра (центра оценки персонала). Представлены основные материалы для
Программная поддержка процесса обучения персонала и агрегации информационных ресурсов компании в сфере ITИнформационные технологии поглощают и овладевают всеми сферами жизнедеятельности человека: начиная
Искусственный интеллект в процессах обучения и развития персонала персонала. В статье будет представлено текущее состояние подготовки персонала, а также влияние
Механизм управления развитием персонала предприятия сферы услугМеханизм управления развитием персонала предприятия сферы услуг
Дистанционная оценка персоналаДистанционная оценка персонала
Консультирование по принятию управленческого решения при выборе технологии найма персонала привлечения независимых консультантов при принятии решений в системе найма персонала в организации. Объект
Страница 8 из 13954
Фасеты
Партнеры
Индексация
