Время как элемент организационной культуры

Дружинина, Юлия Викторовна

Время как элемент организационной культуры

Дата публикации: 2009

Дата публикации в реестре: 2025-02-11T14:39:57Z

Аннотация:

Культура организации, характеризуя ее внутреннею среду, является сегодня наиболее эффективным инструментом управления. Субъективное социальное время как один из основных элементов организационной культуры, с одной стороны, выступает априорным условием существования любой организации, с другой – восприятие временного континуума участниками организации может являться как фактором ее развития, так и барьером реализации стратегических целей.

Ключевые слова:
организационная культура, время, восприятие времени, менеджмент организации

Тип: статьи в журналах

Источник: Вестник Томского государственного университета. 2009. № 318. С. 59-61