Лояльность персонала в кадровой безопасности организации

Фокин, А. Н.; Головин, К. А.; Зылёва, Н. В.; Fokin, A. N.; Golovin, K. A.; Zyleva, N. V.

Лояльность персонала в кадровой безопасности организации

Фокин, А. Н., Головин, К. А., Зылёва, Н. В., Fokin, A. N., Golovin, K. A., Zyleva, N. V.

Дата публикации: 2022

Дата публикации в реестре: 2023-12-05T16:54:32Z

Аннотация:

Кадровая безопасность является важнейшей составляющей экономической безопасности организации, но, на наш взгляд, недостаточное внимание уделяется исследователями такому фактору риска, как низкая лояльность персонала. Анализируя научные работы и результаты неофициального опроса сотрудников кадрового отдела и отдела экономической безопасности нескольких организаций, были предложены способы, с помощью которых можно не допустить или нейтрализовать последствия данного фактора: наладить доверительное общения между руководством организации и персоналом, регулярно проводить тренинги, устраивать корпоративные мероприятия, уделять внимание семьям сотрудников, а для акционерных обществ, кроме этого, еще и ввести процедуру выдачи сотрудникам акций в качестве премии.

Ключевые слова:
экономическая безопасность, кадровая безопасность, лояльность персонала, economic security, personnel security, staff loyalty

Тип: Conference Paper

Права: open access