Материалов:
1 005 012

Репозиториев:
30

Авторов:
761 409

расширенный поиск

Исследование проблематики и последствий организационного стресса в 2-х бизнес корпорациях

Щербовская Д.А.

Дата публикации в реестре: 2024-10-01T17:12:01Z

Аннотация:

В статье описываются полученные результаты изучения организационного стресса в компаниях ОАО СК «Росно» и ЗАО ИК «Тройка Диалог», а также возможные причины его возникновения, связанные с корпоративной культурой каждой отдельно взятой компании. На базе данных исследований можно отметить степень уязвимости каждой из компаний к организационному стрессу, а также установить гендерные особенности уязвимости сотрудников к организационному стрессу, что позволит сформировать возможность для реабилитационной работы в организациях.

Ключевые слова:
стресс, организационный стресс, гендер, организационная среда, дистресс, нервно-психическое напряжение, самопознание, интересы, ценности, продуктивность, организация, корпоративная культура, корпоративная символика, персонал, компания

Тип: Article

Источник: Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки

Связанные документы (рекомендация CORE)

Новости проекта

Новости

Партнеры

КФУ
ТГУ
Elpub
СФУ
Webpublishers

Индексация

BASE
WorldCat
OpenAIRE
EDS
core